疫情已过,2023 我的前端面试记录


思否
职业发展 WebSocket Canvas Nginx JavaScript

转载自 SegmentFault

顺利入职。把我最近找工作的心得记录下来。

工作交接

  • 确定 lastday
  • 整理手头工作,相关对接人、交接人放文档中
  • 工作交接过渡阶段。做好被咨询者,该拉人拉人,该拉群拉群
  • 平时沟通顺畅的同事如果没有 WX 可以加一个
  • 属于自己的资料整理备份(公司的就别动了,法务警告⚠️)
  • 仓库权限、系统权限、手续等等,该交接就可以交接了
  • 门禁、工卡、设备归还。
  • 顺利离职

面试前准备

  • 「1月」简历准备
  • 「1月」同步到招聘平台,更新资料
  • 「1月-2月」面试话术准备传送门 2022招聘季 | 怎么准备面试?面试官一般会问些什么问题? | web 前端
  • 「2月」项目介绍准备

「1月-3月」持续刷题 深入理解 ES6 模块机制

  • Chrome 页面呈现原理与性能优化之企业级分享总结(内附完整ppt)

「1月-3月」常见问题准备 一面问团队规模、氛围

  • 三面问业务方向、岗位职责
  • HR 面问发展前景

投简历

因为我准备时间是跨年的,所以我在 1.12 就开始试投公司了。 时间投递约一面约二面约三面约 HR 面offer1月-年前26430002月-开年772074333月553222 投递公司过滤了一下 .split('、').map(v=>v.replace(/(\S)(\S*)/,'$1*'))

一月(['乐*', '掌*', 'w*', '领*']) 二月(['美*', '小*', '5*', '字*', 'w*', 'w*', '智*', '在*', '甄*', '艾*', '白*', '泡*', '百*', '太*', '去*', '八*', '酷*', '百*', 'w*', '花*']) 三月(['广*', '字*', '闻*', '量*', '红*']

从面试结果上来看,23年最近行情确实不太好。换工作要慎重。

从时间上来看,年前基本上都放假了,年后两周基本上没太多工作兴趣。2.13-3.11 是个高峰期,高峰期过后就没简历可以投递了。

面试中

及时复盘 初期如果被问到不会的,或者回答不好的。可以直接问问面试官。后续修改自己的简历或者答案

做一些真实性验证。我们在网上准备的面试题有可能因为时效问题是过期的 比如说【vue3 响应性语法糖有什么好处?】。响应性语法糖曾经是一个实验性功能,且已被废弃,请阅读废弃原因。 我面试广联达的时候,我告诉面试官,这是一个实验性功能(需要手动开启配置才支持),并且近期已经被官网明确废弃了。 然后我面试挂了

  • 性能优化。老生常谈了,网上的优化其实都只是适用某个场景,只说了答案,没说问题。

常见问题准备 职业发展规划

  • 日常工作
  • 面试流程

总结归纳,梳理知识图谱。举个面试题:【介绍一下跨域及解决方案】 什么是跨域?什么情况下会触发浏览器的检测?

当前是什么场景?使用那种方案更合适?而不是告诉面试官跨域用 nginx 反代,反代这么厉害为什么还会有其他方案呢?

iframe domain

  • hash
  • name
  • postmessage

ajax jsonp

  • cors

资源(canvas、script) Tainted canvases may not be exported.

  • crossorigin=“anonymous”
  • websocket
  • nginx 反代

选 offer

网上通常会有一些帖子,列出一些信息,让网友也有些参与感。 公司薪资其他直播( n + 0 ) * 1410KM、10-10-6教育( n + 2 ) * 148KM、10-10-5政务( n + 5 ) * 143KM、9-6-5、带人基建( n + 4 ) * 141KM、10-7-5 当然,有一些薪资不太合适,距离不太合适,强度不太合适的。也可以直接拒绝或者要个高价。

祝大家都有一份适合自己的工作 本文参与了SegmentFault 思否面试闯关挑战赛,欢迎正在阅读的你也加入。


原文:SegmentFault

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